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Representante de ventas B2B (Aviación)

Descrição da vaga

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Representante de Ventas B2B para nuestro segmento de Aviación.


Objetivo del rol:

Quien ocupe el rol será responsable por el desarrollo comercial, la gestión integral y la rentabilidad de la cartera de clientes de aviación internacional en Argentina, liderando la relación con aerolíneas globales. Desarrollo de la estrategia y ejecución del posicionamiento comercial en el largo plazo.

Responsabilidades e atribuições

Sus Principales Responsabilidades Serán:

    • Administrar y desarrollar relaciones comerciales con aerolíneas internacionales y clientes estratégicos del segmento de aviación.
    • Identificar oportunidades de negocio y diseñar estrategias comerciales orientadas al crecimiento sostenible.
    • Negociar contratos, acuerdos comerciales, precios y condiciones de suministro, asegurando la rentabilidad del negocio y la satisfacción del cliente.
    • Liderar procesos de licitación (tenders), renovaciones contractuales y negociaciones de largo plazo.
    • Coordinar con Logística, distribución y trading (LDT) y Refineria para garantizar una ejecución eficiente de los compromisos comerciales.
    • Monitorear indicadores de desempeño, evolución del mercado, actividad de competidores y tendencias de la industria aérea para detectar riesgos y oportunidades.
    • Gestionar reclamos, contingencias operativas y situaciones complejas con clientes clave, actuando como principal punto de contacto comercial.
    • Elaborar pronósticos de ventas, presupuestos y planes de negocio para todas las cuentas del negocio.
    • Representar a la compañía ante clientes, asociaciones de la industria y actores relevantes del mercado aeronáutico.

Requisitos e qualificações

    • Profesionales de Ingeniería, económicas (actuario y economía), y afines
    • Sólida experiencia en roles comerciales, gestión de cuentas y negociación de contratos
    • Licencia de conducir (excluyente).
    • Inglés avanzado (excluyente).
    • Salesforce (deseable)

Informações adicionais

    • Búsqueda laboral equitativa. El empleador solo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece (Ley 6471 GCBA).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: 🎥 Presentación Personal
  3. Etapa 3: 💬 Entrevista con Recursos Humanos
  4. Etapa 4: 💬 Entrevista con el Negocio
  5. Etapa 5: 💬 Entrevista con el Negocio
  6. Etapa 6: 🏥 Examen de Ingreso
  7. Etapa 7: Contratação

Licenciataria de la marca Shell

Somos la empresa con la marca más global y reconocida de nuestro rubro, con presencial en más de 70 países y con una trayectoria de 112 años ininterrumpidos en Argentina. 


Entre nuestros activos en el país se encuentran la Refinería de Buenos Aires, en Dock Sud, que es la segunda en importancia del país; la planta de Lubricantes en el barrio de Barracas; una red de estaciones de servicio con +890 estaciones de servicio; negocios de LPG; combustibles marítimos; combustibles para aviación y asfaltos.


Ofrecemos diferentes formas de energía para movilizar personas y potenciar negocios, es por ello que buscamos constantemente nuevos desafíos y creemos que el desarrollo de nuestros empleados es la clave para el crecimiento y la transformación de nuestra compañía.